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Durée:  3 jours (21 heures)
Tarifs:  Prix INTER : 1280 € HT /personne ( Supports pédagogiques offerts )

Prochaines sessions

  • 02,03 et 04 novembre 2020

. Interentreprises

. Intra-entreprises

. individuelle

Santé et Sécurité au travail

Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT-CSE) pour les entreprises de moins de 300 salariés

Objectifs

Assimiler et s’approprier les missions des membres du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail.

Public

  • Élus du CSE
  • Chefs d’établissement
  • Référent santé et sécurité au travail
  • Responsables RH, HSE
  • Membres du CHSCT amenés à remplir des missions dans la CSSCT
  • Groupe entre 1 et 10 personnes

Etre capable de:

  • Promouvoir la santé, la sécurité et les conditions de travail dans l’entreprise
  • Participer à la politique de prévention des risques dans l’entreprise
  • Connaitre et maîtriser les missions de la commission santé, sécurité et conditions de travail

Moyens pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Formation pratico-pratique
  • Mises en situation
  • Analyse des risques professionnels
  • Formateur spécialisé dans la prévention des risques, en droit social et du CSE

Programme de formation

APPRÉHENDER LE RÔLE ET LES MISSIONS DU CSE EN MATIÈRE SANTE, SÉCURITÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL
ACCIDENT DU TRAVAIL ET MALADIE PROFESSIONNELLE
  • Définitions
  • Statistiques AT/MP 2018 pour la branche professionnelle, pour l’entreprise
  • Travail sur les statistiques nationales en lien avec ceux de la branche d’activité
  • Mécanisme d’apparition d’un dommage
  • Conséquences pour le salarié, pour l’entreprise
  • Responsabilités civiles et pénales des différents acteurs (employeur, salariés)
 ANALYSER LES CONDITIONS DE TRAVAIL
  • Travail sur des exemples d’accidents du travail ou maladies professionnelles
  • Compréhension et mise en place de l’arbre des causes
  • Utilisation de la méthode ITaMaMi
  • Utilisation de la méthode des 5M
 ORGANISER LA VISITE DE SITE
  • Construire des outils adaptés
    • Se familiariser avec la grille « visite des locaux »
    • Utilisation de la grille « visite des locaux »
    • Synthèse de la visite des locaux
DÉCELER ET MESURER LES RISQUES PROFESSIONNELS
  • Les risques de la branche professionnelle, de l’entreprise
  • Les risques Psycho-Sociaux
  • Les risques ergonomiques
  • Les risques électriques
  • Les risques listés par les participants
EVALUER DES RISQUES PROFESSIONNELS
  • Le Document unique d’évaluation des risques professionnels
  • Le registre de sécurité
  • Les fiches de postes
  • La pénibilité au travail
PREVENIR LES RISQUES PROFESSIONNELS
  • Définition de la prévention
  • Les enjeux
  • Les acteurs internes et externes
  • Les Principes Généraux de Prévention
  • Analyse d’un document unique
  • Synthèse et plan d’action
  • Le droit d’alerte
  • Le droit de retrait
  AMÉLIORER LES CONDITIONS DE TRAVAIL
  • L’engagement de l’employeur
  • Le rôle du manager de proximité
  • Le dialogue social
  • Le travail prescrit, le travail réel
  • La QVT
  ENSEIGNEMENTS PRATIQUES
  • Analyses des accidents du travail par la méthode de l’arbre des causes
  • Identification des risques sur le poste de travail et définition des mesures de prévention
  • Chasses aux risques
  • Analyses des documents obligatoires (DUERP, plan de prévention)
  • Élaboration d’un ordre du jour de réunion
  • Construction des grandes lignes d’un projet à présenter en public
  • Exercices de positionnement dans la présentation d’un projet / rapport

Suivre et évaluer les dispositifs de développement des compétences

  • Questionnaire d’évaluation à chaud
  • Mise en situation
  • Quizz de connaissances