Concevoir un article pour les réseaux sociaux

OBJECTIFS : Identifier les composantes d’un article efficace, concevoir une ligne éditoriale et connaitre les fonctionnalités techniques des réseaux pour s’adapter.

PUBLIC:

Toute personne ayant à effectuer des communication sur les réseaux sociaux comme Linkedin, Twitter.

ÊTRE CAPABLE DE :

  • Définir sa stratégie de communication sur les réseaux sociaux,
  • Connaître les règles de conception d’un article,
  • Optimiser l’impact auprès de sa cible,
  • Mesurer l’efficacité de ses envois.

MOYENS PÉDAGOGIQUES :

  • Exercices et mises en application sont faits à partir des newsletters apportées par chaque participant, pour permettre une prise en main immédiatement opérationnelle des outils proposés.
  • Boîte à outils des bonnes pratiques de rédaction et de diffusion d’une newsletter co-construite.
DURÉE : 2 jours - (14 heures)

PRIX : 1 280 € HT /personne ( Supports pédagogiques offerts )

Prochaines sessions :

  • 4 et 5 Février 2019 (Ref : 190052A)
  • 13 et 14 Mai 2019 (Ref : 190160A)
  • 5 et 6 Septembre 2019 (Ref : 190284A)
  • 28 et 29 Novembre 2019 (Ref : 190414A)

Programme de la formation

GÉRER UNE COMMUNICATION SUR LES RESEAUX : LES ENJEUX ACTUELS

  • Intégrer les données des internautes
  • Gérer les aspects juridiques : CNIL rgpd
  • Intégrer les nouveaux écrans : mobiles, tablettes…
  • Intégrer les médias sociaux Atouts et limites de la communication par réseaux sociaux

DÉFINIR LA LIGNE EDITORIALE

  • Définir les objectifs de son article dans un environnement multicanal
  • Identifier les spécificités des articles sur Linkedin
  • Réaliser un benchmark concurrentiel
  • Réaliser un benchmark des articles plébicités par ses cibles prioritaires
  • Étudier les attentes des cibles et les hiérarchiser
  • Définir son mix relationnel par cible

SUIVRE LES BONNES PRATIQUES POUR RÉUSSIR SON ARTICLE : LES ÉTAPES

  • Segmenter ses relations
  • Assurer la délivrabilité selon les critères prédéfinis
  • Identifier les meilleurs moments pour optimiser le ROI des envois
  • Optimiser le cercle vertueux expéditeur-objet-accroche-action
  • Multiplier les liens utiles et les zones cliquables
  • Gérer la continuité des articles avec les pages d’atterrissage
  • Intégrer les rebonds sur les autres canaux
  • Optimiser la collecte et développer sa base de contacts
  • Concevoir les bons contenus
  • Respecter les valeurs et la charte graphique de son entreprise

 MESURER L’EFFICACITÉ DES ARTICLES POSTES

  • Comprendre les indicateurs de performance
  • Réaliser un tableau de bord de suivi
  • Identifier les “j’AIME” et ceux qui sont véritablement intéressés
  • Optimiser le processus d’analyse
  • Identifier les raisons de désintérêts en analysant les commentaires
  • Optimiser le processus de désinscription
  • Réaliser un centre de préférences

ORGANISER LES RESSOURCES POUR RÉUSSIR SES COMMUNICATIONS SUR LES RESEAUX SOCIAUX

  • Faire le choix d’un routeur et d’un logiciel online pour programmer ses articles
  • Travailler avec une agence
  • Définir une organisation en interne pour l’écriture des articles
  • S’appuyer sur les ressources internes pour relayer les articles, stimuler les commentaires

Pour garantir les nouvelles exigences de qualité,

DOXA est engagé dans le processus de validation Norme Française

NOTRE POLITIQUE QUALITÉ

Doxa s’est engagée dans un processus de reconnaissance et d’amélioration de la qualité à travers la norme NF service formation

C’est une équipe impliquée et mobilisée dans la démarche qui participe à l’amélioration et à l’optimisation des processus

Cette démarche qualité passe par l’amélioration continue de notre fonctionnement dans toute l’organisation de l’entreprise : service commercial, gestion des projets , gestion administrative des formations…

NOTRE RÉFÉRENCEMENT ID DATADOCK 0027828
Toute l’équipe Doxa s’assure de répondre à la qualité de chaque action de formation conformément à notre engagement DATADOCK.
Nous prenons l’engagement: d’optimiser nos relations clients & participants, de gérer efficacement nos actions de formation, de personnaliser les parcours et d’en assurer le suivi.